"Với việc bàn giao suôn sẻ 12 trạm trong 5 ngày, cải cách cơ chế và hệ thống năng lượng mới của Công ty Thiểm Tây đã đạt được tiến bộ theo từng giai đoạn, mở ra bảng trả lời đầu tiên vào mùa xuân" Kể từ khi cải cách đi sâu toàn diện, Chi nhánh Năng lượng mới của Công ty TNHH Phát điện Datang Thiểm Tây đã cẩn thận vẽ ra bản đồ, chỉ đạo một cửa, đồng thời phối hợp và lên kế hoạch cho một ván cờ Hội nhập được thúc đẩy một cách toàn diện, vượt qua xiềng xích tư tưởng và rào cản công việc, vun đắp sâu rộng “lĩnh vực trách nhiệm”, để cán bộ, công nhân “xây dựng vững chắc quan niệm không có người ngoài, người ngoài cuộc trong cải cách”, bảo đảm “cảnh đẹp vô tận” với công suất lắp đặt hơn 3 triệu được quản lý hợp lý, đảm bảo rằng rơle là chìa khóa giúp đơn vị đóng góp lợi nhuận quan trọng của Công ty Thiểm Tây ngày càng vững mạnh hơn

“Trao quyền” xây dựng đảng được vẽ cẩn thận trong một bức tranh

Là một phần quan trọng trong quá trình cải cách sâu rộng toàn diện của Công ty TNHH Phát điện Datang Shaanxi, Đảng bộ Công ty Năng lượng Mới sử dụng công tác xây dựng đảng để lãnh đạo các nỗ lực chung cải cách và phát triển vượt qua khó khăn, vượt qua những hạn chế cứng nhắc về tư tưởng và rào cản thể chế, coi Bí thư chi bộ là “xương sống” của cải cách và phát triển, lãnh đạo cán bộ, công chức cống hiến hết mình cho cải cách, ủng hộ cải cách, tham gia cải cách, phấn đấu đi tiên phong cải cách và đổi mới, và thực sự “để cải cách thấm vào cơ sở”

Thời gian trôi đi trong quá trình cải cách và tiến bộ Vào ngày 15 tháng 11 năm 2024, sau khi Công ty Thiểm Tây tổ chức cuộc họp khởi động cải cách cơ chế và hệ thống năng lượng mới, công ty năng lượng mới đã thành lập 9 đội công tác đặc biệt vào ngày hôm đó Vào ngày 28 tháng 12 năm 2024, công ty năng lượng mới đã công bố và trao giải thưởng cho sáu trung tâm vận hành và bảo trì khu vực theo hình thức "video +", khởi động quản lý tích hợp Vào ngày 16 tháng 1 năm 2025, Trang trại gió Guzheng của Công ty Nhiệt điện Weinan, với tư cách là trang trại gió đầu tiên được kết nối chính thức với Trung tâm Vận hành và Bảo trì Khu vực Trịnh Châu của một công ty năng lượng mới, đã nổ phát súng đầu tiên về việc bàn giao và thiết lập một “đầu cầu” cho việc bàn giao Vào ngày 12 tháng 2, Nhà máy quang điện Yanxia của Công ty phát điện Binchang đã hoàn tất việc ký kết bàn giao, đánh dấu việc hoàn thành việc bàn giao nhà máy quang điện đầu tiên trong hệ thống công ty Thiểm Tây và mở rộng xây dựng khu vực năng lượng mới đến khu vực Ung Thành Ngày 21/2, với việc bàn giao Nhà máy quang điện Mincun, việc thẩm định và ký kết nghiệm thu toàn diện 14 trạm năng lượng mới đã hoàn tất thành công

“Shou Zheng” dẫn đầu và tận tâm dẫn đầu

Đổi mới là “chìa khóa vàng” giải quyết vấn đề và là nguồn sức mạnh cho sự phát triển Phương án cải cách đã được nghiên cứu 15 lần và triển khai lưới trong 2 đợt Toàn thể cán bộ, công nhân đang phấn đấu đi đầu trên con đường cải cách mới

Để đạt được hiệu quả “1+1>2”, Đảng bộ Công ty Năng lượng Mới đã phối hợp với Văn phòng Cải cách Công ty Thiểm Tây rộng rãi lấy ý kiến và tiếp tục công tác lập kế hoạch bàn giao mặt bằng, công khai và thực hiện chương trình, bố trí nhân sự, thi đua việc làm,… Nghiền ngẫm sửa đổi, đặc biệt là trước khi bàn giao mặt bằng, làm rõ trách nhiệm trong thời gian chuyển tiếp với từng đơn vị anh em, báo cáo tiến độ bàn giao hàng ngày trong quá trình bàn giao, lấy tinh thần của "Cửu Kiều lão Tần", thể hiện phong cách cứng rắn của "Đại quân Tần Tần", và vẽ nên một chương mới "chỉ xanh" khổng lồ của nhà Đường trên vùng đất Tam Tần

“Vị trí quyết định vị trí và vị trí quyết định trạng thái” Đầu năm mới, công ty năng lượng mới đã tổ chức lễ trao giải nâng cao cho hạng mục “Đuổi gió, thể hiện diện mạo mới, cải cách và đổi mới để tận hưởng tương lai” sau 5 năm Toàn thể cán bộ, nhân viên đều được động viên, nhiệt tình Yue tự khẳng định mình là bậc thầy, với quyết tâm “trận đầu là trận quyết định, trận đầu là xung phong”, với tham vọng “phá đường mới, phấn đấu đi đầu, làm gương”, làm việc hết mình, phấn đấu đi đầu tạo nên sự xuất sắc, lợi dụng hoàn cảnh để đẩy mạnh cải cách theo hướng phát triển chất lượng cao, đạt kết quả cao hơn

Tích hợp “Đổi mới”, một ván cờ và lập kế hoạch tổng thể

Quân đội chia thành hai phe, chung tay đẩy nhanh quá trình bàn giao và vẽ các “vòng tròn đồng tâm” cải cách Đảng ủy công ty năng lượng mới đã sắp xếp tổng thể, nhanh chóng thành lập đội tiếp tân đặc biệt và hoàn tất việc ký kết hợp đồng chuyển nhượng trong 5 ngày Nó đẩy nhanh việc xây dựng mô hình quản lý “3+3+N” về kiểm soát chuyên sâu và quản lý chuyên nghiệp năng lượng mới ở trạng thái thỏa đáng, đồng thời tiếp tục đạt được kết quả cải cách tổng hợp và kiểm soát năng lượng mới

Tại địa điểm bàn giao Nhà máy điện mặt trời Yan'an Moxiang và Nuanyang, Công ty Nhiệt điện Yan'an đã giải quyết trước các vấn đề với tinh thần trách nhiệm cao và có đội ngũ chuyên trách giải đáp từng câu hỏi về bố trí nhân sự, phương pháp quản lý, công suất trạm, cấp bậc công việc và lợi ích Tại cuộc họp bàn giao công việc ở khu vực Baoji, đối với các ga Yuchang, Diangou và Yujia, các đội công tác tận tâm của cả hai bên đứng ở cấp độ chính trị, kiên nhẫn thảo luận về chính sách và giải quyết thỏa đáng những lo lắng của nhân viên vận hành và bảo trì nhà ga Trong quá trình bàn giao Nhà máy quang điện Puchen Dongchi, công ty năng lượng mới đưa ra các yêu cầu khắc phục dựa trên các vấn đề ở các khu vực trọng điểm được phát hiện trong quá trình khảo sát sơ bộ để đảm bảo kết nối thông suốt

“Thật khó có thể chịu nổi khi gả cho một người phụ nữ đã nuôi một đứa con như vậy!” “Thà giao cho công ty chuyên nghiệp thì hơn”… Khi công việc bàn giao mặt bằng tiến triển, điều được nghe nhiều nhất là sự lưỡng lự của các đơn vị anh em, điều này thể hiện niềm hy vọng trọn vẹn của họ vào sự nghiệp thịnh vượng của Công ty Thiểm Tây

Việc tích hợp “định hình lại” được phát huy triệt để

“Đối với việc quản lý các trạm tiếp nhận, việc tích hợp sản xuất và tiếp thị phải đóng vai trò cải thiện các chỉ số chính càng sớm càng tốt” Tại cuộc họp tóm tắt công việc giai đoạn tiếp nhận trạm năng lượng mới, công ty đã cải tổ lớp đặc biệt để liên kết công việc tiếp nhận, lồng ghép và thảo luận, thúc đẩy toàn diện công tác bàn giao và kinh doanh trạm, đồng thời “định hình lại” một tương lai xanh

Để khuyến khích những người giỏi nhất làm việc ở tuyến đầu, bộ phận sản xuất và vận hành của Công ty Thiểm Tây đã kịp thời liên lạc với từng doanh nghiệp bàn giao để hỗ trợ cả hai bên trong việc vận hành thử nghiệm hệ thống đường đôi quản lý nhiệt điện truyền thống và quản lý năng lượng mới, thúc đẩy hơn nữa việc cải cách mô hình tổ chức sản xuất và cải cách hệ thống tổ chức ít người và không người lái, đồng thời "định hình lại" mô hình vận hành và sản xuất năng lượng mới

Đồng thời, Đảng bộ Công ty Năng lượng Mới chú trọng sử dụng tốt cán bộ ở mọi lứa tuổi, chú trọng kiểm tra cán bộ trước những cải cách lớn và phát hiện cán bộ vượt khó Nó kêu gọi toàn thể nhân viên hãy suy nghĩ về cải cách, thảo luận về cải cách, nắm bắt cải cách và phấn đấu trở thành những nhà hoạt động chăm chỉ Làm thêm giờ trong những đêm khó quên và vô số những chuyến hành trình là sự lý giải, thấu hiểu của cán bộ, công nhân viên năng lượng mới về những cải cách sâu sắc toàn diện và phấn đấu xuất sắc Họ tràn đầy năng lượng, làm việc chăm chỉ và lao về phía trước Họ sát cánh chiến đấu từ Bắc vào Nam, cùng nhau hướng tới những ngọn núi xa xôi và xuất sắc, đuổi theo gió và ngày để thử thách những đỉnh cao cá nhân mới và "định hình lại" tàu sân bay mới của đội

Đối mặt với gió và tắm trong ánh sáng và chạy trên đường, phong cảnh chính là thời điểm thích hợp để làm điều gì đó Khi “giấc mơ phong cảnh vô tận” trở thành hiện thực, các công ty năng lượng mới đã bước tới thời kỳ thanh xuân 15 tuổi Họ nhất định sẽ dùng dũng khí để đuổi kịp, vượt lên, nhường nhịn người khác, vạch ra quân lệnh của đội tiên phong cải cách, đổi mới, leo lên, rèn giũa, trau dồi chiều sâu