Để tiếp tục đào sâu chuẩn bị cho cuộc thi nâng cao kiến thức quản lý “Excellence Cup” năm 2026 và giúp nhân viên nắm vững một cách có hệ thống kiến thức thực tế về mua sắm hợp tác lâu dài và siêu thị điện tử, ngày 13/8, Công ty Thẩm Dương đã tổ chức khóa đào tạo theo từng bộ phận (tiết thứ bảy) Khóa đào tạo này do Phòng Vật tư và Thiết bị thực hiện và tất cả nhân viên của công ty Thẩm Dương đều tham gia thông qua sự kết hợp giữa các cuộc họp tại chỗ và các cuộc họp của Tencent

Khóa đào tạo này tập trung vào việc giải thích một cách có hệ thống về năm thông số kỹ thuật cốt lõi của hệ thống và nội dung giảng dạy có liên quan chặt chẽ đến nhu cầu thực tế của Hiệp hội Mua sắm Changchang và hoạt động kinh doanh tuyến đầu của các siêu thị điện tử Các giảng viên đã giải thích sâu sắc về hệ thống quản lý và kiểm soát mua sắm hợp đồng dài hạn cũng như hướng dẫn thực hiện kinh doanh hợp đồng dài hạn cấp độ hai, đồng thời xác định rõ ràng các lộ trình thực hiện chính để cải thiện việc quản lý hợp đồng dài hạn cấp độ hai Đồng thời, họ tiến hành phân tích chi tiết các thông số kỹ thuật công việc trong toàn bộ quy trình như kiểm soát thực hiện hợp đồng, vận hành và bảo trì nền tảng mua sắm trực tuyến cũng như quản lý kệ sản phẩm Họ đã lần lượt giải quyết những khó khăn trong quá trình phát triển kinh doanh, giải đáp thắc mắc, giúp học viên nắm bắt chính xác các tiêu chuẩn quản lý kinh doanh và yêu cầu thực tế

Khóa đào tạo này tuân thủ việc giảng dạy theo yêu cầu, bám sát hiệu suất công việc thực tế, bổ sung hiệu quả những thiếu sót về kiến thức của nhân viên trong hoạt động thực tế mua sắm hợp tác lâu dài và siêu thị điện tử, nâng cao hiểu biết kinh doanh giữa các vị trí và cải thiện mức độ liên kết hợp tác Trong bước tiếp theo, Công ty Thẩm Dương sẽ thúc đẩy một loạt các khóa đào tạo đặc biệt theo kế hoạch nhằm tạo ra bầu không khí tốt đẹp để học hỏi lẫn nhau và thăng tiến lẫn nhau, khuyến khích nhân viên tích cực mở rộng kiến ​​thức công việc liên quan đồng thời nâng cao kỹ năng của bản thân và tiếp tục nâng cao kiến ​​thức kinh doanh toàn diện và khả năng hợp tác giữa các bộ phận, mang lại sự đảm bảo về nhân tài mạnh mẽ cho sự phát triển chất lượng cao của công ty