“Không có con đường tắt để nâng cao kỹ năng, cách duy nhất là thực hành nhiều lần về mặt lý thuyết và thực hành sản xuất” Bộ phận Bảo trì của Công ty Phát điện Tam Môn Hiệp có một đội ngũ có độ tuổi trung bình là 29 tuổi và 90% trong số họ là thanh niên - Kỹ thuật Nhiệt hạng 1 Tất cả các thành viên trong đội đều thể hiện nguyện vọng ban đầu của mình bằng sự làm việc chăm chỉ và viết về trách nhiệm của mình với sự đổi mới, trở thành hình ảnh tiêu biểu sống động của thanh niên trong thời đại mới góp phần xây dựng năng lượng và thực hiện tinh thần của Phiên họp toàn thể lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương Đảng lần thứ 20

Chuyên ngành kỹ thuật nhiệt có thể gọi là “trung tâm thần kinh” của sản xuất điện năng Trong số 11 lớp kỹ sư nhiệt có 7 người có trình độ kỹ sư, kỹ thuật viên và 3 người là đảng viên Đảng Cộng sản Trung Quốc Đội ngũ trẻ và có năng lực này luôn coi việc vận hành thiết bị an toàn và ổn định là sứ mệnh cốt lõi của mình Sự hiểu biết của họ về tinh thần của phiên họp toàn thể chưa bao giờ là lý thuyết suông mà bắt nguồn từ từng chi tiết sản xuất an toàn

Trước áp lực của nhiều nhiệm vụ như duy trì quyền lực trong dịp Trung thu và Phiên họp toàn thể lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Trung Quốc lần thứ 20, bảo trì quyền lực tại Phiên họp toàn thể lần thứ 4 Ban Chấp hành Trung ương Đảng Cộng sản Trung Quốc lần thứ 20 và bảo trì cấp C của Đơn vị 3, các thành viên trong nhóm này đã làm việc chăm chỉ và phân tích hàng nghìn bộ dữ liệu điểm đo thiết bị để kiểm soát chính xác quy chế vận hành và tìm ra kế hoạch vận hành, bảo trì tối ưu, đạt được kết quả xuất sắc "zero" không ngừng nghỉ” trong 6 năm liên tiếp Đối với các thành viên của nhóm này, việc xây dựng một nhà máy năng lượng được phản ánh trong mọi sự cố, mọi tối ưu hóa thông số và mọi phản ứng khẩn cấp Với tinh thần trách nhiệm “luôn lo lắng”, họ đã biến tinh thần của phiên họp toàn thể thành kết quả thực tế trong việc bảo vệ an ninh năng lượng

Trên hành trình đổi mới công nghệ và chuyển đổi xanh, đội ngũ này luôn tập trung vào các vấn đề sản xuất và thực hiện các nghiên cứu có mục tiêu Để thích ứng với nhu cầu xây dựng hệ thống điện mới, họ tiếp tục tăng cường tối ưu hóa hệ thống, hoàn thành các thử nghiệm hiệu suất trong điều kiện làm việc được điều chỉnh sâu, đảm bảo đầu vào AGC ổn định của các tổ máy trong các điều kiện làm việc khác nhau và đóng góp lực lượng chủ chốt vào việc xây dựng hệ thống điều tiết thông minh; đồng thời, họ tích cực tham gia vào quá trình chuyển đổi tiết kiệm năng lượng của các đơn vị, giúp nâng cao hiệu quả sử dụng năng lượng bằng cách tối ưu hóa logic điều khiển, cải tiến các phương pháp vận hành và bảo trì, đồng thời thực hiện quan niệm phát triển xanh bằng những hành động thiết thực Những thực tiễn này đã giúp nhóm hiểu sâu sắc rằng đổi mới khoa học và công nghệ là động lực cốt lõi để xây dựng một cường quốc năng lượng Chỉ bằng cách tập trung vào những điểm yếu của ngành và dám giải quyết, đổi mới, chúng ta mới có thể nắm bắt được cơ hội trong cuộc cách mạng năng lượng

Tài năng là nguồn lực đầu tiên để xây dựng một cường quốc năng lượng Trước tình hình đội ngũ kỹ thuật nhiệt có tỷ lệ nhân viên trẻ cao, nhóm đã xây dựng hệ thống đào tạo hai bánh “đào tạo lý thuyết + kiểm tra thực hành” để nhân viên trẻ phát triển nhanh chóng trong thực tế Nhóm thường xuyên tổ chức các “bài giảng kỹ thuật” và các cuộc thi lao động kỹ năng nhằm xây dựng nền tảng “thúc đẩy học tập thông qua cạnh tranh và thúc đẩy thực hành thông qua học tập”; "Nghiên cứu thử nghiệm điều chế tần số sơ cấp đơn vị 1000MW" do nhóm công nghệ trẻ dẫn đầu đã đạt được những bước đột phá và "sự phối hợp điều chỉnh đỉnh sâu đơn vị 630MW và nghiên cứu và ứng dụng tối ưu hóa đầu tư toàn diện" đã cải thiện đáng kể khả năng điều chỉnh cao điểm của đơn vị

Trong công việc hàng ngày, nhóm thực hiện mô hình ghép đôi thạc sĩ và học nghề “xương sống kỹ thuật dẫn dắt thanh niên” nhằm tạo không khí mạnh mẽ “so sánh học tập để bắt kịp và vượt qua người khác” Các nhóm nhân viên trẻ đã trở thành trụ cột kỹ thuật dưới lời nói và hành động của các bậc thầy, trong đó có nhiều nhân tài xuất sắc "Tỉnh Hà Nam" như Chai Jun, người đoạt Huân chương Lao động, Fang Yun, nhà vô địch cuộc thi lao động chuyên nghiệp kỹ thuật nhiệt; thành tích “Năm nhỏ” của các thành viên trong nhóm như “Áp dụng các cách an toàn để vào thiết bị đầu cuối uốn” và “Ứng dụng lớp bảo vệ chống nhiễu bằng giấy thiếc” cũng đã nâng cao tính an toàn và hiệu quả của hoạt động một cách chi tiết Mô hình tu luyện toàn diện này đã giúp đội đạt được các danh hiệu như “Đội xuất sắc”, “Giải thưởng Văn minh Thanh niên” và “Giải thưởng Công nhân tiên phong”, đồng thời dành được những nhân tài vững vàng cho ngành năng lượng

Phát triển năng lượng đang mở ra một sự thay đổi mang tính lịch sử Vai trò của điện than đang thay đổi từ nguồn cung cấp điện cơ bản được đảm bảo sang nguồn cung cấp điện điều tiết hỗ trợ Điều này không chỉ mang đến những cơ hội mới mà còn đặt ra những thách thức mới Nhóm bám sát mục tiêu xây dựng một cường quốc năng lượng, tập trung vào đảm bảo cung cấp năng lượng, chuyển đổi xanh, đổi mới công nghệ và các khía cạnh khác để tiếp tục nỗ lực; xây dựng “đá dằn” vững chắc để đảm bảo cung cấp năng lượng, tối ưu hóa kế hoạch vận hành và bảo trì, cải tiến cơ chế khẩn cấp và đảm bảo tiêu chuẩn cao hơn Các đơn vị vận hành an toàn; phấn đấu trở thành “người tiên phong” trong chuyển đổi xanh, tìm hiểu công nghệ năng lượng mới, nghiên cứu sâu về điều độ bổ sung AGC và năng lượng tái tạo, tạo điều kiện thuận lợi cho việc chuyển đổi linh hoạt của các đơn vị; mạnh dạn làm “người tiên phong” trong đổi mới công nghệ, tập trung vào vận hành và bảo trì thông minh, tiết kiệm và giảm tiêu thụ năng lượng, đồng thời phát huy các công cụ kỹ thuật số để thúc đẩy cải thiện chất lượng và hiệu quả; đồng thời, tiếp tục hoàn thiện hệ thống bồi dưỡng nhân tài để có thêm nhiều người trẻ phát triển thành trụ cột, thổi sức sống trẻ trung vào ngành năng lượng

Là hình ảnh thu nhỏ của tuổi trẻ năng lượng trong thời đại mới, Lớp 1 Kỹ thuật Nhiệt sẽ tiếp tục dựa trên vị trí “trung tâm thần kinh”, trau dồi kỹ năng trước những khó khăn về kỹ thuật, gánh vác trách nhiệm nặng nề trong quá trình chuyển đổi xanh và để tuổi trẻ nở rộ trong việc đóng góp cho ngành năng lượng